Continúa el conflicto en la firma textil Blanco Nieve S. A. de la ciudad de Río Grande. La empresa pretende concretar el despido del 75% de la planta del personal mediante la presentación del recurso de “Preventivo de Crisis”, así lo afirmó Adolfo Arjona, Secretario General de FONINA, quien agregó que, “se realizó una audiencia en el Ministerio de Trabajo, donde se solicitó al ministerio que intime a la empresa a cancelar los salarios adeudados y que se deje sin efecto el pedido de la empresa de despedir al 75% del personal, pero nos encontramos con que la autoridad de aplicación solicita a las dos partes a abstenerse de tomar cualquier tipo de medida y de realizar cualquier tipo de reclamo dejando a la empresa con el poder de presenta la documentación en cualquier momento, sin plazos, y a los compañeros a la espera de lo que resuelva la empresa”.Cabe recordar que al momento de iniciarse el reclamo son 94 los trabajadores involucrados en este conflicto; la empresa adeuda el pago en cuotas de parte de los salarios del mes de noviembre y diciembre del año anterior, aguinaldo, vacaciones, más el 8% de aumento acordado el año anterior, y los tickets canasta del mes de enero; el viernes pasado Blanco Nieve abonó solo el 30% de una de las cuotas pautadas, lo que significó alrededor de $ 300 en promedio para cada trabajador.
Arjona adelantó que solicitarán la intermediación de legisladores provinciales, y del Ministerio de Trabajo de la Nación.
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