MUNICIPALES: Aumento salarial del 15%

Dirigentes de la Asociación Trabajadores del Estado, Seccional Río Grande, firmaron un acuerdo salarial con el Municipio por un aumento del 15 % en todo concepto, a todas las categorías y retroactivo al 1 de marzo.
Al referirse a este acuerdo, el dirigente Atilio Aguirre indicó que, “nosotros asumimos un compromiso el año pasado de ir mejorando, en la medida de mayores ingresos, permanentemente el salario de los compañeros municipales; además, de ir buscando la estabilidad laboral de las plantas permanente; esto se está cumplimiento, y hoy resolvimos hacer extensivo este aumento salarial a los compañeros de Obras Sanitarias”.
Aguirre resaltó que, “pasando la mitad de año se va a volver a rediscutir el salario en función del crecimiento de la inflación y el crecimiento de los recursos. Eso nos posibilita un nuevo aumento para la segunda mitad de año”, consideró.
“Desde que asumimos tomamos el compromiso de ir mejorando permanentemente el salario de los compañeros municipales que se refleja no solo en la escala, sino también en el incremento que se da a partir de los adicionales particulares y los adicionales generales”, resaltó el dirigente de ATE, y destacó que, “estos son aumentos absolutamente bonificables y remunerativos, por lo tanto son también nuevos ingresos que van al IPAUSS para mejorar la situación de nuestro instituto de la seguridad social. En ese camino pensamos que las cosas pueden ir mejorando en por lo menos dos aspectos, en el salario directo y en el salario indirecto”.