El Municipio de Río Grande fue intimado por el Ministerio de Trabajo, con carácter de urgente, a presentarse a una audiencia única, donde deberá presentar su descargo por el incumplimiento del Convenio Marco de Incremento Salarial, Previsibilidad Salarial, y Condiciones de Trabajo. El Ministerio advierte al Municipio sobre el inicio de acciones legales conforme lo prescribe la Ley provincial Nº 80. La intervención de la cartera laboral es producto de las presentaciones realizadas por ASOEM.Los antecedentes de esta situación se remontan al origen del Convenio suscripto el 4 de abril de 2008, ratificado mediante Resolución Municipal Nº 612/08, donde se establecieron pautas que, a excepción del incremento de las asignaciones familiares, el Municipio no a cumplido; por ejemplo, está finalizando el mes setiembre y no se ha entregado la ropa de trabajo que debía entregarse a comienzo de año.
Tampoco ha cumplido el Municipio con la incorporación progresiva de los $ 300 pesos de aumento a los sueldos básicos otorgados mediante el Decreto Municipal Nº 0280/2009.
La audiencia a la que ha sido convocado por única vez el Municipio, y a la que deberá asistir la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales (A.S.O.E.M.), está prevista para el día 2 de octubre del presente año a las 14 hs. en la sede de la Secretaría de Trabajo, en la calle Obligado 750 de la ciudad de Río Grande.
A pesar de las declaraciones de la Gobernadora Fabiana Ríos, cuando hace pocos días expresó, a través de una de las tantas “gacetillas de prensa” emitidas por el Gobierno de Tierra del Fuego, donde consideraba “bastante raros” los índices de desocupación difundidos por el INDEC que ubican a Tierra del Fuego como la segunda provincia con mayor desempleo en el segundo trimestre del año, hoy los datos de los puestos de trabajo que se han perdido vuelven a estremecer seguramente a los funcionarios que viven tan lejos de la realidad laboral de la provincia, y seguramente habrá nuevas gacetillas poniendo en duda los datos estadísticos.
Unas 164 mil personas perdieron sus empleos en el segundo trimestre del año respecto de igual período de 2008, como consecuencia de la desaceleración económica que produjo la crisis mundial, según admitió el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC).
El plenario de comisiones del Senado que está estudiando el proyecto de Ley de Comunicación Audiovisual que impulsa el Gobierno nacional recomenzó, con la presencia de representantes del ámbito sindical.
Tal cual estaba previsto se realizó en la comuna de Tolhuin el Congreso provincial de Delegados del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación Fueguina (SUTEF).
Tal cual adelantara Parlamentario.com, la Comisión de Presupuesto y Hacienda que conduce en el Senado el correntino Fabián Ríos trató este miércoles por la mañana el proyecto que aplica un aumento impositivo a los bienes electrónicos producidos fuera de Tierra del Fuego, emitiendo dictamen. El proyecto recién será tratado en el recinto la semana entrante, pasados los siete días reglamentarios, evitando así el tratamiento sobre tablas con el que se especuló en principio.
Varios dirigentes integrantes de organizaciones sindicales nucleadas en la CGT Seccional Río Grande brindaron una conferencia de prensa donde anunciaron la construcción de un nuevo espacio de acción gremial.
Finalizó el periodo de conciliación obligatoria en el marco del conflicto que se mantiene entre los trabajadores que realizan el cobro y control del estacionamiento medido y la Asociación Déjalo Ser, Déjame Ser, consignataria del servicio.
Luego de un dilatado trámite judicial, la jueza Adriana Rapossi dictó una sentencia en la que rechazó el planteo de inconstitucionalidad formulado por la Fiscalía de Estado contra la ley 621 que, en marzo de 2004, había reestablecido la vigencia del suplemento denominado "Recuperación del Poder Adquisitivo Salarial"; hizo lugar a la demanda iniciada por ATE a mediados de ese mismo año en la se solicitaba se ordenara al Poder Ejecutivo a cumplir con la mencionada ley, y condenó al Estado fueguino a pagar, dentro de los 20 días de quedar firme el fallo, el mencionado adicional remunerativo y bonificable de 150 pesos por el lapso comprendido entre enero de 2004 y enero de 2006.
La controversia salarial que todavía sigue siendo dilucidada en la Justicia tiene un lejano comienzo que se remonta a 1999, cuando la gestión del mopofista José Estabillo dispuso, mediante el decreto 1947, una reducción del 30% en los salarios públicos. La decisión fue convalida por su sucesor en el cargo, el justicialista Carlos Manfredotti.
Los profesionales del Hospital Regional Río Grande darán comienzo, desde la semana próxima, a una nueva modalidad de protesta por tiempo indeterminado dispuesta en asamblea, ante la falta de respuestas por parte del Gobierno a sus reclamos de recuperación de dos ítems concernientes a responsabilidad profesional, ignorados por el Ejecutivo en anteriores negociaciones con representantes sindicales del ámbito de la Salud.
Finalmente, la empresa Hipertehuelche, y luego de la intimación realizada por la Secretaría de Trabajo, concretó el depósito de los días descontados a los trabajadores que realizaron medidas de fuerza. Se recuerda que, a pesar de la vigencia de la conciliación obligatoria, la empresa había procedido a descontar los días de paro, razón por la cual la Secretaria de Trabajo ordenó la inmediata liquidación de los días caídos.
