CHOFERES DE TAXIS: Primer blanqueo laboral

Se conoció en las últimas horas la decisión de un permisionario del servicio de taxi, de proceder al blanqueo de su chofer auxiliar al amparo del Convenio Colectivo que rige para esa actividad.
Así lo indicó Andrés Rosas, Delegado Organizador de FePeTax, en Río Grande, “estamos muy contentos con la actitud de adoptó este permisionario, y por sobre por este compañero que podrá obtener todos lo beneficios que establece la relación laboral, como por ejemplo el cobro de las asignaciones familiares que no las paga el permisionarios sino que lo paga el Estado a través de la ANSES, y en el caso de este trabajador mas beneficiado aún por que tiene cuatro hijos”.
“Ahora ya tenemos un antecedente que vamos a presentar al Ministerio de Trabajo, tanto de nación como de provincia, y esperemos que se empiece a tomar conciencia de la necesidad de que los compañeros puedan acceder a la seguridad social”, indicó Rosas.
El dirigente gremial dio detalles de los beneficios a los que accederán los choferes de taxis que logren estar bajo relación de dependencia y con el Convenio Colectivo que rige esta actividad:

Asignaciones del Estado Nacional:
Asignación por hijo: $388 por mes
Asignación escolar anual: $680 por hijo
Nacimiento: $600.
Matrimonio: $900.
Por hijo con discapacidad: $1.440 por mes
Por adopción: $3.600.
Prenatal: $600.
Subsidio por desempleo

Derechos, beneficios y coberturas:
A.R.T.
Vacaciones pagas
Sueldo anual complementario
Obra social con cobertura para toda la familia

Encuadramiento sindical:
Subsidio de sepelio (CCT 584/08)
Capacitación (CCT 584/08)

Recibo de sueldo:
Acceso a créditos, gestión de contratos de alquiler, etc.